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Questions fréquentes

Kronikl atteste des faits déclarés par des référents. Nous ne notons pas, ne classons pas, et ne vérifions pas l'identité des personnes.

Comment fonctionne Kronikl

  1. 1Constituez votre patrimoine professionnel

    Ajoutez les réalisations qui ont marqué votre parcours : missions, responsabilités, projets, résultats, compétences. Votre patrimoine professionnel vous appartient et vous accompagne quel que soit votre employeur.

  2. 2Faites attester vos réalisations

    Invitez les personnes qui ont travaillé avec vous à confirmer ce qu'elles ont personnellement observé. Chaque référent répond à un questionnaire adapté au niveau (Career, Management ou Executive).

  3. 3Recevez vos attestations

    Chaque référent produit sa propre attestation. Kronikl les rassemble dans un compte rendu clair, structuré, téléchargeable en PDF. Restitué fidèlement, sans note, sans classement, sans interprétation.

  4. 4Partagez en gardant le contrôle

    Partagez votre profil Kronikl via votre lien personnel ou votre QR Code. Vous choisissez ce qui est visible : privé, sur demande, ou public pour les réalisations que vous décidez de partager. Vous pouvez retirer un accès à tout moment.

Pour les candidats

Pour les référents

Pour les recruteurs

Kronikl atteste des faits déclarés par les référents. Nous ne collectons ni ne vérifions l'identité des personnes.

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